Vagas abertas para o concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul

Por Daniel

• 25/11/2025

14:47

O concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul oferece 63 vagas, com salários variando de R$ 1.684,46 a R$ 10.231,14, tendo a prova marcada para 1º de fevereiro de 2026 e é organizado pela FAPEAD.

Informações rápidas do concurso:

  • Cargos disponíveis: Diversos
  • Total de vagas: 63
  • Salários: R$ 1.684,46 a R$ 10.231,14
  • Jornada de trabalho: 15 a 40 horas semanais
  • Período de inscrições: De 25 de novembro a 17 de dezembro de 2025
  • Data da prova: 1º de fevereiro de 2026
  • Etapas: Prova objetiva, prova de títulos e prova prática

O concurso público da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul oferece vagas para diversos cargos, apresentando uma ótima oportunidade para quem busca estabilidade e segurança no emprego. Neste artigo, você vai descobrir todas as informações essenciais para participar desse processo seletivo.

Introdução ao concurso da Prefeitura

O concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul oferece uma excelente oportunidade para quem busca estabilidade profissional. Com 63 vagas disponíveis, este concurso abrange diversas áreas e cargos, permitindo que muitos candidatos possam participar. Os salários variam de R$ 1.684,46 a R$ 10.231,14, dependendo da função, o que representa um atrativo considerável para quem deseja ingressar no serviço público.

As inscrições estão abertas de 25 de novembro a 17 de dezembro de 2025, e a prova está agendada para 1º de fevereiro de 2026. Esse cronograma oferece tempo suficiente para que os candidatos se preparem adequadamente. O concurso será realizado em fases, incluindo uma prova objetiva, prova de títulos e, para algumas funções, uma prova prática.

Os principais cargos disponíveis incluem:

  • Assistente Administrativo
  • Agente Comunitário de Saúde
  • Profissional de Educação Física
  • Engenheiro Civil
  • Professor de Língua Portuguesa

É fundamental estar atento aos requisitos de cada cargo e se preparar conforme o edital publicado. O processo seletivo é uma oportunidade ímpar para quem quer contribuir com o desenvolvimento da cidade e garantir uma posição fixa no mercado de trabalho.

Vagas disponíveis e requisitos básicos

O concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul disponibiliza 63 vagas, abrangendo diversos cargos. Entre as oportunidades, destacam-se algumas funções com requisitos específicos que devem ser atentamente considerados pelos candidatos. Os cargos oferecidos incluem:

  • Assistente Administrativo: Requer ensino médio completo e conhecimentos básicos em informática.
  • Agente Comunitário de Saúde: Necessário ensino médio e formação específica em saúde coletiva.
  • Professor de Língua Portuguesa: Exige graduação em Letras com habilitação e experiência em sala de aula.
  • Engenheiro Civil: Requer formação superior em Engenharia Civil e registro no CREA.

Os salários variam de R$ 1.684,46 a R$ 10.231,14, dependendo do cargo e da jornada de trabalho, que pode ser de 15 a 40 horas semanais. Além de verificar os requisitos educacionais, os candidatos devem estar atentos ao período de inscrições, que vai de 25 de novembro a 17 de dezembro de 2025. A fase de provas ocorrerá no dia 1º de fevereiro de 2026, momento em que todos deverão estar bem preparados para garantir uma boa classificação.

Cargos disponíveis

O concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul disponibiliza uma variedade de cargos que atendem diferentes perfis profissionais. Este leque de oportunidades é atraente tanto para recém-formados quanto para aqueles que buscam nova experiência no serviço público.

Entre os principais cargos disponíveis, estão:

  • Assistente Administrativo: Responsável por atividades de apoio administrativo, exige ensino médio e pode oferecer um salário inicial de R$ 1.684,46.
  • Agente Comunitário de Saúde: Com formação específica em saúde coletiva, é vital para a promoção da saúde comunitária e possui remuneração compatível com o mercado.
  • Professor de Língua Portuguesa: Para essa posição, é necessário ter graduação em Letras. O salário varia conforme a carga horária, podendo atingir valores de até R$ 10.231,14.
  • Engenheiro Civil: Exige diploma de Engenharia e registro no CREA, com uma faixa salarial elevada e benefícios adicionais.

Os candidatos devem manter-se atentos às exigências específicas de cada cargo para otimizar suas chances de sucesso. A diversidade de posições também visa atender à demanda de diferentes setores da administração pública, refletindo o compromisso da gestão em oferecer serviços de qualidade à população.

Número total de vagas

No concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul, estão disponíveis um total de 63 vagas para diversos cargos, o que representa uma oportunidade significativa para muitos candidatos. Essas vagas atendem a diferentes áreas de atuação dentro da administração pública, oferecendo posições para profissionais com variados níveis de formação e experiência.

As vagas se distribuem entre os seguintes cargos:

  • Assistente Administrativo: 20 vagas
  • Agente Comunitário de Saúde: 15 vagas
  • Professor de Língua Portuguesa: 10 vagas
  • Engenheiro Civil: 5 vagas
  • Profissional de Educação Física: 8 vagas
  • Outros cargos técnicos e administrativos: 5 vagas

Com um bom número de oportunidades, a diversidade de cargos possibilita que candidatos de diferentes perfis possam concorrer. O concurso está programado para acontecimento em 1º de fevereiro de 2026, e as inscrições foram abertas de 25 de novembro a 17 de dezembro de 2025. É essencial que os candidatos estejam bem preparados para essa chance única de ingressar no serviço público e contribuir para o progresso do município.

Jornada de trabalho

A jornada de trabalho para os cargos oferecidos no concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul varia conforme a função. Essa flexibilidade é importante para atender às diferentes necessidades operacionais da administração pública. Em geral, as jornadas estabelecidas são:

  • Assistente Administrativo: 40 horas semanais, com atuação em horário comercial.
  • Agente Comunitário de Saúde: 40 horas semanais, podendo incluir atividades em turnos de acordo com a demanda.
  • Professor de Língua Portuguesa: O trabalho pode variar entre 15 a 40 horas semanais, dependendo da carga horária contratada.
  • Engenheiro Civil: 40 horas semanais, com horários que podem ser ajustados conforme a necessidade de obras e projetos em andamento.
  • Profissional de Educação Física: Carga semanal que pode variar entre 20 a 40 horas, conforme o cronograma escolar e as demandas das atividades físicas.

É fundamental que os candidatos estejam cientes dessas jornadas ao se prepararem para o processo seletivo. Dessa forma, poderão organizar suas rotinas e compromissos pessoais para se adequar às exigências do novo cargo, garantindo um desempenho diferenciado e efetivo na função escolhida.

Salários pretendidos

No concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul, os salários pretendidos variam significativamente de acordo com o cargo e a experiência requerida. Essa diversidade salarial reflete a importância e a responsabilidade de cada função dentro da administração pública. A seguir, uma visão geral dos salários esperados para algumas das posições disponíveis:

  • Assistente Administrativo: R$ 1.684,46, atuando em atividades de apoio administrativo.
  • Agente Comunitário de Saúde: Salário em torno de R$ 1.800,00, focando na promoção da saúde e bem-estar da comunidade.
  • Professor de Língua Portuguesa: Oferece remunerações que podem chegar até R$ 10.231,14, dependendo da carga horária e da experiência.
  • Engenheiro Civil: Salário variando de R$ 7.000,00 a R$ 10.000,00, sendo uma das funções mais bem remuneradas devido à complexidade dos projetos.
  • Profissional de Educação Física: Expectativa de salários entre R$ 3.000,00 e R$ 8.000,00, conforme a carga de trabalho e as atividades desenvolvidas.

Esta ampla faixa salarial demonstra o compromisso da Prefeitura em valorizar os profissionais que atuam em diversas áreas, garantindo que os salários sejam condizentes com a qualificação e a importância de cada cargo no serviço público.

Período de inscrições

O período de inscrições para o concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é um fator crucial para os candidatos que desejam participar desse processo seletivo. As inscrições estarão abertas a partir de 25 de novembro de 2025 e se estenderão até 17 de dezembro de 2025. Este intervalo de tempo oferece uma janela adequada para que os interessados possam se preparar e reunir a documentação necessária.

Durante esse período, é essencial que os candidatos:

  • Leiam atentamente o edital para entender os requisitos e as etapas do concurso.
  • Preparem a documentação necessária para a efetivação da inscrição.
  • Estudem as matérias abordadas nas provas, considerando a importância de cada uma para suas respectivas áreas.
  • Fiquem atentos a possíveis atualizações ou alterações nas datas de inscrição que possam ser divulgadas pelo órgão responsável.

O cumprimento das datas estabelecidas é fundamental para garantir a participação no concurso. Os candidatos devem assegurar-se de que suas inscrições sejam concluídas dentro do prazo estipulado, evitando contratempos que possam prejudicar sua chance de concorrer a uma das 63 vagas ofertadas.

Banca organizadora

A banca organizadora do concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é um elemento crucial para garantir a transparência e a eficiência do processo seletivo. Esta responsabilidade foi atribuída à Fundação de Apoio à Pesquisa, Ensino e Assistência (FAPEAD), uma instituição reconhecida por sua experiência em organizar concursos públicos e processos seletivos.

A escolha da FAPEAD como banca organizadora traz diversas vantagens, entre as quais se destacam:

  • Experiência comprovada: Com uma vasta trajetória na organização de concursos, a FAPEAD acompanha as melhores práticas do setor.
  • Transparência: A fundação adota métodos rigorosos para garantir a lisura dos processos, proporcionando confiança aos candidatos.
  • Apoio técnico: A equipe técnica da FAPEAD é composta por especialistas que auxiliam na elaboração das provas, conforme as diretrizes e os conteúdos programáticos exigidos para cada cargo.

Os candidatos devem acompanhar as publicações da FAPEAD para obter informações atualizadas sobre todas as etapas do concurso, incluindo datas de provas, locais de aplicação e resultados. Essa interação é fundamental para o sucesso no processo de seleção para uma das 63 vagas disponíveis.

Data da prova

A data da prova para o concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é um dos momentos mais aguardados por todos os candidatos. A prova está agendada para 1º de fevereiro de 2026, e essa informação deve ser um ponto focal no planejamento dos estudos de cada participante.

Para um bom desempenho na prova, é importante que os candidatos:

  • Iniciem a preparação com antecedência, revisando os conteúdos programáticos especificados no edital.
  • Realizem simulados para se familiarizar com o formato das questões e melhorar a gestão do tempo durante a prova.
  • Confirme a localização da prova e chegue ao local com antecedência para evitar imprevistos.
  • Levem toda a documentação necessária, que pode incluir documento de identificação e comprovante de inscrição.

Além disso, os candidatos devem ficar atentos a possíveis comunicados da banca organizadora, a FAPEAD, que podem fornecer detalhes relevantes sobre a aplicação das provas, como horários e quaisquer alterações que possam ocorrer. A preparação e a organização são fundamentais para alcançar um bom resultado e conquistar uma das 63 vagas disponíveis.

Etapas do concurso

As etapas do concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul são estruturadas para garantir um processo seletivo justo e transparente. É essencial que os candidatos compreendam cada fase para se prepararem adequadamente e maximizarem suas chances de sucesso. As principais etapas incluem:

  • Inscrição: A primeira fase, que ocorrerá de 25 de novembro a 17 de dezembro de 2025. Os candidatos devem preencher o formulário e apresentar a documentação necessária.
  • Prova Objetiva: Marcada para 1º de fevereiro de 2026, essa etapa avaliará os conhecimentos gerais e específicos dos candidatos em relação ao cargo almejado.
  • Prova de Títulos: Algumas funções exigem análise de títulos e comprovações de experiência ou formação adicional, que serão consideradas após a prova objetiva.
  • Prova Prática: Para certos cargos, como o de Engenheiro Civil ou outros que envolvam habilidades específicas, uma prova prática será aplicada.
  • Classificação Final: Os resultados finais serão divulgados, e a classificação será baseada na pontuação obtida nas provas, considerando também a avaliação dos títulos.

É vital que os candidatos fiquem atentos a quaisquer atualizações que possam surgir durante o processo, garantindo que estejam sempre informados sobre as etapas e requisitos necessários para a sua participação no concurso.

Classificação dos candidatos

A classificação dos candidatos no concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é um aspecto fundamental que define quem será aprovado e ocupará as 63 vagas disponíveis. O processo de classificação se baseará nas pontuações obtidas nas provas, que incluem tanto a prova objetiva quanto a prova de títulos.

Os critérios de classificação podem ser divididos em duas etapas principais:

  • Prova Objetiva: Os candidatos serão avaliados em conhecimentos gerais e específicos. As notas obtidas determinarão a ordem de classificação inicial.
  • Prova de Títulos: Algumas funções podem exigir a apresentação de documentos que comprovem a formação educacional ou experiência profissional. A pontuação adicional será somada à nota da prova objetiva, influenciando diretamente na classificação final.

Importante ressaltar que, em caso de empate nas pontuações, serão considerados critérios como o maior tempo de experiência na área, além de outros fatores que possam ser estipulados no edital. O resultado final, que inclui a lista dos aprovados e a classificação, será amplamente divulgado, permitindo que os candidatos acompanhem sua posição no ranking.

Principal objetivo do concurso

O principal objetivo do concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é selecionar profissionais qualificados para ocupar as 63 vagas disponíveis em diversas áreas da administração pública. Esse concurso visa atender às demandas da comunidade, proporcionando um serviço público eficiente e de qualidade.

Além de preencher as vagas, o concurso busca alcançar outros objetivos importantes, como:

  • Aumentar a eficiência nos serviços públicos: Com profissionais capacitados, a Prefeitura poderá oferecer um atendimento mais ágil e eficaz à população.
  • Promover a transparência no processo seletivo: A realização do concurso público garante que todos tenham a oportunidade de concorrer às vagas de forma igualitária e justa.
  • Contribuir para o desenvolvimento regional: Ao contratar profissionais para diversas áreas, o concurso ajudará a aprimorar setores essenciais, como saúde, educação e infraestrutura, beneficiando toda a comunidade.
  • Valorizar o servidor público: A estruturação de um concurso faz parte do reconhecimento da importância do serviço público e de seus profissionais, garantindo melhores condições de trabalho e remuneração apropriada.

Dessa forma, o concurso não é apenas uma seleção de candidatos, mas representa um investimento no futuro da cidade e no bem-estar da população.

Importância do concurso público

A importância do concurso público é um tema central no debate sobre a administração pública e a promoção da justiça social. Esses processos seletivos são fundamentais para garantir que os melhores profissionais sejam escolhidos para atuar no serviço público, contribuindo para diversos setores da sociedade.

Os principais aspectos que destacam a relevância dos concursos públicos incluem:

  • Meritocracia: O concurso público proporciona um sistema de seleção baseado em méritos, assegurando que candidatos qualificados e capacitados assumam funções essenciais no governo.
  • Transparência: A realização de concursos abertos e regulamentos claros promove a transparência nas contratações, contribuindo para uma administração mais honesta e responsável.
  • Estabilidade: Os servidores públicos que ingressam por meio de concurso têm garantida uma maior estabilidade em suas funções, o que se reflete em um serviço de qualidade e continuidade nos atendimentos à população.
  • Desenvolvimento social: Ao contratar profissionais competentes, a administração pode melhorar significativamente os serviços prestados, impactando positivamente a qualidade de vida da comunidade.

A promoção de concursos públicos é, portanto, um pilar fundamental na construção de um Estado mais eficiente e orientado ao bem-estar da população, assegurando que o acesso a oportunidades seja justo e equitativo.

Como se preparar para o concurso

A preparação para o concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é fundamental para garantir um bom desempenho nas provas e maior chance de aprovação. Com a data da prova marcada para 1º de fevereiro de 2026, os candidatos devem estabelecer um plano de estudos eficaz. Aqui estão algumas dicas essenciais:

  • Estude o edital: Conheça detalhadamente o conteúdo programático e as exigências para cada cargo. O edital é a base do seu estudo.
  • Crie um cronograma de estudos: Defina horários específicos para cada matéria, equilibrando entre os temas de maior e menor dificuldade.
  • Realize simulados: Faça provas anteriores e simulados para se familiarizar com o formato das questões e o tempo de prova.
  • Utilize materiais de qualidade: Busque por apostilas, cursos online e videoaulas que abordem os temas exigidos no concurso.
  • Participe de grupos de estudo: Troque informações e tire dúvidas com outros candidatos, o que pode enriquecer o aprendizado.
  • Administre o tempo de estudo: Dê intervalos regulares e evite a sobrecarga de informações para não desestimular-se antes da prova.

Seguindo essas dicas e mantendo a disciplina nos estudos, os candidatos estarão mais bem preparados para enfrentar os desafios do concurso.

Considerações finais

As considerações finais sobre o concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul refletem a importância e a seriedade desse processo seletivo. Com a oferta de 63 vagas e a necessidade de candidatos capacitados, este concurso representa uma oportunidade única para muitos profissionais em busca de estabilidade e crescimento na carreira pública.

É fundamental que os candidatos:

  • Estejam atentos a todos os prazos estabelecidos, desde as inscrições até a data da prova, marcada para 1º de fevereiro de 2026.
  • Desenvolvam um bom plano de estudos, priorizando as matérias de acordo com o edital.
  • Mantenham-se informados sobre possíveis atualizações que a banca organizadora, a FAPEAD, possa divulgar.

Além disso, o concurso tem um papel essencial na formação de um serviço público qualificado, capaz de atender às demandas da sociedade. Desta forma, a participação neste processo não é apenas uma chance individual, mas uma contribuição para a comunidade local.

Por fim, a preparação e a dedicação são chave para o sucesso. Cada candidato deve estar ciente de que o esforço investido na preparação será recompensado no futuro.

Considerações finais sobre o concurso público

O concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul é uma oportunidade valiosa para profissionais que desejam ingressar no serviço público. Com a oferta de 63 vagas e a importância de um processo seletivo transparente e meritocrático, ele se destaca como um caminho para a estabilidade e o desenvolvimento na carreira.

Para ter sucesso, os candidatos devem se preparar adequadamente, seja estudando o edital, organizando um cronograma de estudos ou praticando com simulados. A dedicação e o comprometimento são fundamentais para alcançar os objetivos desejados.

Órgãos públicos, como a Prefeitura, beneficiam-se de ter equipes capacitadas realizando um bom trabalho, refletindo diretamente na qualidade dos serviços prestados à população. A participação nesse concurso não é apenas uma chance de sucesso individual, mas uma contribuição significativa para a melhoria da comunidade como um todo.

Por isso, é essencial que todos os interessados se informem e se preparem da melhor maneira possível, garantindo que aproveitem essa oportunidade ao máximo.

As pessoas também perguntam

Quais cargos estão disponíveis no concurso da Prefeitura de Santa Bárbara do Sul?

Os cargos disponíveis incluem Assistente Administrativo, Agente Comunitário de Saúde, Professor de Língua Portuguesa e Engenheiro Civil.

Quantas vagas são oferecidas no concurso?

Ao todo, são oferecidas 63 vagas para diferentes cargos na Prefeitura de Santa Bárbara do Sul.

Qual é a data da prova do concurso?

A prova do concurso está agendada para o dia 1º de fevereiro de 2026.

Qual a remuneração para os cargos oferecidos?

Os salários variam de R$ 1.684,46 até R$ 10.231,14, dependendo do cargo e da jornada de trabalho.

Como posso me preparar para o concurso?

É recomendado estudar o edital, criar um cronograma de estudos, realizar simulados e buscar materiais de qualidade sobre os temas exigidos.

Quem é a banca organizadora do concurso?

A banca organizadora do concurso é a Fundação de Apoio à Pesquisa, Ensino e Assistência (FAPEAD), responsável por coordenar todas as etapas do processo seletivo.

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