O Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço oferece 16 vagas para Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias, com prova marcada para 2 de outubro de 2025 e salário de R$ 3.036,00.
Índice
Informações rápidas do concurso:
- Cargos disponíveis: Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias
- Total de vagas: 16
- Salário: R$ 3.036,00
- Requisitos: Nível médio completo
- Jornada de trabalho: 40 horas semanais
- Período de inscrições: De 5 a 20 de setembro de 2025
- Data da prova: 2 de outubro de 2025
Você está por dentro do novo Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço? Oportunidades incríveis estão à espera de candidatos qualificados!
Introdução ao Processo Seletivo da Prefeitura
A Prefeitura de São Lourenço está promovendo um Processo Seletivo que oferece 16 vagas destinadas a dois cargos distintos: Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Tais oportunidades são ideais para quem busca ingressar no serviço público e contribuir com a saúde da comunidade local.
Os candidatos devem ter completado o nível médio e devem estar preparados para atuar em jornadas de 40 horas semanais. O salário para essas posições é de R$ 3.036,00, o que representa uma remuneração atrativa para quem deseja uma carreira estável e com benefícios.
As inscrições estão abertas de 5 a 20 de setembro de 2025, e as provas estão agendadas para o dia 2 de outubro de 2025. Para participar, os candidatos precisam efetuar o pagamento de uma taxa de R$ 80,00. Vale ressaltar que essa é uma excelente oportunidade para quem deseja fazer a diferença na área da saúde pública.
Os interessados devem se atentar às atribuições do cargo e estar prontos a enfrentar desafios diários na promoção da saúde e bem-estar da população. É importante ler atentamente o edital para entender todas as condições e requisitos exigidos.
Descrição das Vagas
No Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço, estão disponíveis 16 vagas divididas em dois importantes cargos. O primeiro é o Agente Comunitário de Saúde, cuja função principal é promover a saúde na comunidade, realizando visitas e orientações aos moradores. Já o segundo cargo é o de Agente de Combate às Endemias, focado na prevenção e controle de doenças.
As atribuições de cada cargo são distintas, sendo fundamentais para a saúde pública. Abaixo, apresentamos as principais responsabilidades de cada um:
- Agente Comunitário de Saúde: Visitas domiciliares, promoção de campanhas de saúde e orientação sobre cuidados básicos.
- Agente de Combate às Endemias: Inspeções em áreas de risco, identificação de focos de doenças e ações educativas sobre prevenção.
Ambas as funções requerem compromisso e envolvidos com o bem-estar da comunidade, além de habilidades interpessoais para lidar com diversos públicos. A competição por essas vagas, que oferecem um salário de R$ 3.036,00, promete ser acirrada, especialmente considerando a data da prova, marcada para 2 de outubro de 2025.
Cargos Disponíveis: Agente Comunitário e Agente de Combate
No Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço, estão disponíveis 16 vagas para dois cargos essenciais: Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Esses profissionais desempenharão um papel crucial na promoção da saúde pública na comunidade.
O Agente Comunitário de Saúde é responsável por realizar visitas domiciliares, oferecer orientações sobre cuidados de saúde e promover atividades educativas relacionadas à saúde da família. As suas ações são vitais para identificar necessidades e fortalecer a relação entre a população e os serviços de saúde.
Por outro lado, o Agente de Combate às Endemias atua na prevenção e controle de doenças, inspecionando áreas de risco e realizando ações educativas sobre como evitar a propagação de endemias. As principais responsabilidades incluem:
- Monitorar focos de doenças;
- Desenvolver campanhas educativas;
- Realizar vistoria em imóveis e estabelecimentos;
- Colaborar com a comunidade na identificação de problemas de saúde.
Ambos os cargos oferecem um salário de R$ 3.036,00, refletindo a importância das funções no cenário da saúde pública. Os candidatos devem estar preparados para a prova marcada para 2 de outubro de 2025.
Número Total de Vagas: 16
No Processo Seletivo promovido pela Prefeitura de São Lourenço, o número total de vagas disponíveis é de 16. Essas vagas são destinadas a dois cargos essenciais: Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Este alto número de vagas reflete a necessidade de fortalecer a equipe de saúde local e melhorar os serviços prestados à população.
Os candidatos que se interessam por essas oportunidades devem estar cientes das exigências do edital. A distribuição das vagas é a seguinte:
- Agente Comunitário de Saúde: 8 vagas
- Agente de Combate às Endemias: 8 vagas
Cada cargo desempenha um papel crucial na promoção da saúde e prevenção de doenças na comunidade. Além do número de vagas, é importante salientar que o salário para essas funções será de R$ 3.036,00, reforçando a valorização do trabalho de profissionais dedicados ao bem-estar da população.
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas de 5 a 20 de setembro de 2025, com a prova agendada para 2 de outubro de 2025. Os candidatos interessados devem se preparar adequadamente para garantir uma boa performance na seleção.
Detalhes sobre a Jornada de Trabalho
Os candidatos selecionados para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias na Prefeitura de São Lourenço deverão cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. Esta carga horária é comum em funções de serviço público, que demandam dedicação integral para a melhoria da saúde da população.
A jornada de trabalho será distribuída em turnos, podendo incluir atividades em horário diurno e eventual necessidade de trabalho em sábados, de acordo com a demanda do serviço. As atribuições desses cargos exigem interação constante com a comunidade, o que pode significar que os profissionais estarão em campo realizando visitas e orientações.
Além da carga horária, os agentes terão direito a benefícios como:
- Vale-alimentação;
- Seguro de saúde;
- Apoio à capacitação profissional.
É importante que os candidatos considerem essa jornada em sua rotina, já que o trabalho em saúde pública demanda não apenas compromisso, mas também a habilidade de lidar com situações diversas, priorizando sempre o bem-estar da comunidade. A atuação desses profissionais é essencial para a efetividade das políticas públicas de saúde no município.
Remuneração Prevista: R$ 3.036,00
A remuneração prevista para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias na Prefeitura de São Lourenço é de R$ 3.036,00. Este valor reflete o compromisso do município em valorizar profissionais que desempenham um papel essencial na saúde pública.
A soma de R$ 3.036,00 representa um atrativo significativo, considerando as responsabilidades envolvidas em cada função. Além do salário base, é importante considerar outros aspectos financeiros que fazem parte do pacote de compensação, como:
- Benefícios adicionais, incluindo vale-alimentação;
- Seguros de saúde e apoio à capacitação profissional;
- Possibilidade de progressão salarial conforme plano carreira.
Esses fatores tornam as posições ainda mais atraentes, especialmente para profissionais que buscam uma carreira estável e com propósito. O investimento em recursos humanos na área da saúde é vital para garantir um atendimento de qualidade à população.
Os candidatos devem estar cientes de que, além da remuneração, a satisfação no trabalho pode vir da contribuição para a saúde da comunidade e do engajamento nas ações sociais promovidas pela prefeitura.
Período de Inscrições
As inscrições para o Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço terão um período designado que se estenderá de 5 a 20 de setembro de 2025. Durante esse período, os candidatos interessados em concorrer às vagas de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias devem preencher o formulário de inscrição e efetuar o pagamento da taxa requisitada.
A taxa de inscrição é de R$ 80,00, valor que deverá ser pago no ato da inscrição, garantindo assim a participação no processo seletivo. Para facilitar o processo, os candidatos podem realizar suas inscrições pela internet, através do site oficial da Prefeitura ou do órgão responsável pela organização do concurso.
É fundamental que os interessados fiquem atento às datas e não deixem para última hora. O não cumprimento dos prazos pode resultar na perda da oportunidade de concorrer a uma das 16 vagas disponíveis. Para auxiliar, recomenda-se que os candidatos revisem os documentos necessários e se informem sobre os requisitos específicos do edital.
Os detalhes sobre as provas, que ocorrerão no dia 2 de outubro de 2025, também estão disponíveis no edital e devem ser lidos com atenção para uma boa preparação.
Como se Inscrever
Para participar do Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço, os candidatos devem seguir um processo de inscrição bem definido. As inscrições estarão abertas de 5 a 20 de setembro de 2025 e devem ser realizadas exclusivamente pela internet.
Os passos a seguir são simples, mas essenciais para garantir a correta participação:
- Visitar o site oficial da Prefeitura de São Lourenço ou da banca organizadora;
- Clicar na seção dedicada ao Processo Seletivo;
- Preencher o formulário de inscrição com as informações pessoais e profissionais necessárias;
- Realizar o pagamento da taxa de inscrição, que é de R$ 80,00;
- Confirmar a inscrição, que geralmente é feita através do envio de um e-mail ou pela própria plataforma após o pagamento.
Após a finalização da inscrição, o candidato deverá acompanhar o site para receber informações adicionais sobre a data da prova, que será realizada no dia 2 de outubro de 2025. É recomendado que os candidatos imprimam o comprovante de inscrição e fiquem atentos a quaisquer atualizações que possam surgir no edital.
Taxa de Inscrição: R$ 80,00
A taxa de inscrição para o Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço é de R$ 80,00. Este valor deve ser pago no ato da inscrição, que ocorrerá entre 5 e 20 de setembro de 2025. A taxa é uma parte importante do processo, pois ajuda a cobrir os custos administrativos associados à realização do concurso.
Os candidatos devem estar cientes da necessidade de efetuar o pagamento para garantir sua participação na seleção. É recomendado que o pagamento da taxa seja realizado de forma antecipada, evitando assim contratempos que possam ocorrer nos últimos dias de inscrição. Os métodos de pagamento geralmente incluem:
- Cartão de crédito;
- Boleto bancário;
- Transferência eletrônica.
Após o pagamento, é crucial que os candidatos guardem o comprovante, pois ele pode ser solicitado em etapas futuras do processo seletivo. Lembre-se de que a não quitação da taxa implica na exclusão da inscrição.
Além disso, a taxa de R$ 80,00 deve ser considerada um investimento na carreira pública, uma vez que os cargos oferecem não apenas uma remuneração atrativa, mas também a oportunidade de contribuir para a saúde da comunidade.
Data da Prova Objetiva
A data da prova objetiva para o Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço está agendada para o dia 2 de outubro de 2025. Essa etapa é crucial para os candidatos que buscam uma das 16 vagas disponíveis para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
Os concorrentes devem se preparar adequadamente para a prova, que abordará conteúdos relacionados às atribuições dos cargos e conhecimentos gerais necessários para a atuação na área de saúde pública. É importante que os candidatos revisem o edital para entender os temas que serão cobrados e a estrutura da prova.
Além disso, recomenda-se que os candidatos estejam atentos a detalhes como:
- Horário e local da prova;
- Documentos necessários para a identificação;
- Dicas de como se preparar para a avaliação;
- Orientações sobre o que levar no dia da prova.
Estar bem preparado é fundamental não apenas para garantir um bom desempenho, mas também para conquistar uma oportunidade no serviço público. A prova objetiva será a primeira barreira a ser superada pelos candidatos, e a dedicação na preparação poderá fazer toda a diferença na busca por uma carreira estável e significativa.
Validade do Processo Seletivo
A validade do Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço será de dois anos, contados a partir da data da homologação do resultado final. Isso significa que os candidatos aprovados terão a oportunidade de ser convocados para assumir as vagas disponíveis durante esse período, contribuindo para a melhoria dos serviços de saúde pública na cidade.
Essa validade também se aplica aos candidatos que forem classificados em cadastro de reserva, ou seja, aqueles que poderão ser chamados para ocuparem as vagas caso ocorram novas aberturas por motivos de aposentadoria, exoneração, ou outras situações que possam levar à vacância dos cargos.
Além dos dois anos, é importante que os candidatos se preparem para possíveis atualizações e mudanças nas diretrizes do concurso. Durante esse tempo, recomenda-se que os aprovados mantenham-se regularmente informados sobre qualquer convocação e sigam as orientações da Prefeitura.
Os requisitos e as condições do edital devem ser respeitados durante a validade do processo seletivo, garantindo que todos os convocados atendam às exigências estabelecidas. Assim, a participação no processo seletivo representa não apenas uma oportunidade de emprego, mas uma chance de impactar positivamente a comunidade.
Formação de Cadastro de Reserva
A formação de cadastro de reserva é um aspecto importante do Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço. Após a prova objetiva, além de serem convocados os candidatos classificados para as 16 vagas disponíveis, também se criará um cadastro para aqueles que atingirem a pontuação mínima, mas não estejam imediatamente entre os convocados.
O cadastro de reserva serve para suprir futuras necessidades de pessoal, como aposentadorias, exonerações ou até mesmo novas contratações que possam ocorrer durante a validade do concurso. Isso proporciona uma segurança adicional para os candidatos que se dedicaram durante o processo, aumentando suas chances de ingresso no serviço público.
É essencial que os candidatos que fazem parte desse cadastro estejam atentos e informados sobre possíveis convocações, que seguirão a ordem de classificação. Algumas dicas para os candidatos que desejam ser convocados incluem:
- Mantiver-se atualizado através do site oficial da Prefeitura;
- Conferir e acompanhar comunicados sobre novas convocações;
- Preparar-se para eventuais entrevistas ou etapas adicionais que possam ser exigidas.
Este cadastro é uma ótima oportunidade para quem está comprometido em fazer a diferença na saúde pública e de contribuir para a comunidade local.
Critérios de Classificação dos Candidatos
Os critérios de classificação dos candidatos no Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço serão fundamentais para determinar quem será convocado para assumir as 16 vagas disponíveis para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. A avaliação será realizada com base em alguns fatores essenciais, que serão detalhados a seguir.
A primeira etapa consiste na aplicação de uma prova objetiva, que abordará temas relevantes para cada função. Os tópicos da prova incluem:
- Legislação do Sistema Único de Saúde (SUS);
- Saúde pública e promoção da saúde;
- Vigilância em saúde;
- Conhecimentos gerais e específicos sobre as atribuições dos cargos.
Após a aplicação da prova, os candidatos serão classificados de acordo com a pontuação obtida. Além disso, aqueles que obtiverem a nota mínima estipulada terão a oportunidade de ser convocados para entrevistas ou outras etapas, se necessário.
É importante que os candidatos estejam preparados para se destacar ao máximo nas avaliações, uma vez que a posição na lista de classificação pode influenciar diretamente na convocação para assumir os cargos
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Importância do Cargo de Agente de Saúde
O cargo de Agente de Saúde é fundamental para a promoção da saúde e bem-estar da população. Esses profissionais atuam na linha de frente do sistema de saúde, desempenhando funções essenciais que contribuem para a melhoria da qualidade de vida da comunidade. As responsabilidades incluem:
- Realizar visitas domiciliares para orientar famílias sobre cuidados com a saúde;
- Identificar e monitorar doenças transmissíveis dentro da comunidade;
- Promover campanhas educativas sobre prevenção de doenças;
- Facilitar o acesso da população aos serviços de saúde disponíveis.
O Agente de Saúde é um elo entre a comunidade e os serviços de saúde, ajudando a resolver problemas locais de saúde pública. Sua presença é vital para criar um ambiente mais saudável e consciente.
Além disso, o trabalho desses agentes contribui para a diminuição da carga sobre as unidades de saúde, já que eles atuam preventivamente, evitando que doenças se espalhem. Assim, a atuação dos Agentes de Saúde é um investimento em saúde pública que traz retornos significativos para a sociedade.
Este cargo representa não apenas uma oportunidade de emprego, mas também a chance de fazer a diferença na vida das pessoas, promovendo informação e cuidado na comunidade.
Atribuições do Agente de Combate às Endemias
As atribuições do Agente de Combate às Endemias são essenciais para a prevenção e controle de doenças que podem afetar a saúde pública. Esses profissionais desempenham um papel crucial na identificação e controle de focos de doenças, atuando de forma proativa na comunidade. As principais responsabilidades incluem:
- Realizar a vigilância epidemiológica para monitorar possíveis surtos de doenças;
- Identificar e eliminar focos de transmissão de doenças, como mosquitos e outros vetores;
- Promover campanhas educativas sobre a prevenção de endemias e a importância da higiene;
- Coletar dados e informações sobre a saúde da população, contribuindo para a tomada de decisões em saúde pública;
- Desenvolver ações de controle e combate a endemias, como planejamento e execução de nebulizações e outras medidas de controle.
Além dessas responsabilidades, o Agente de Combate às Endemias também atua como um elo entre a comunidade e os serviços de saúde, proporcionando informações e orientações relevantes. Sua atuação direta na prevenção de doenças é vital para melhorar a qualidade de vida das pessoas e garantir um ambiente mais saudável.
Portanto, esse cargo não só representa uma importante oportunidade de emprego, mas também a chance de provocar mudanças significativas na saúde coletiva.
Informações Complementares sobre o Edital
As informações complementares sobre o edital do Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço são fundamentais para que os candidatos se preparem adequadamente para as etapas da seleção. O edital contém detalhes importantes sobre:
- Vagas disponíveis: Um total de 16 vagas para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
- Requisitos: É necessário possuir, no mínimo, o ensino médio completo.
- Data da prova: A aplicação acontecerá no dia 2 de outubro de 2025.
- Inscrições: O período de inscrições será de 5 a 20 de setembro de 2025, e a taxa de inscrição é de R$ 80,00.
- Critérios de Avaliação: Os candidatos serão avaliados por uma prova objetiva com questões de conhecimentos gerais e específicos.
Além disso, o edital também aborda a validade do concurso, que será de dois anos, e a possibilidade de formação de cadastro de reserva para futuras contratações. É essencial que todos os candidatos leiam atentamente o edital, pois ele contém orientações sobre como proceder em cada uma das etapas do processo seletivo e informações sobre os direitos e deveres dos candidatos.
Condições de Trabalho
As condições de trabalho para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias na Prefeitura de São Lourenço são projetadas para garantir um ambiente produtivo e saudável. Os profissionais atuarão em uma jornada de 40 horas semanais, que pode incluir turnos diurnos, e, em algumas situações, pode há necessidade de realizar atividades aos finais de semana.
Entre as condições de trabalho, destacam-se:
- Acompanhamento e Supervisão: Os agentes receberão orientação contínua de supervisores, garantindo que os procedimentos de saúde sejam seguidos corretamente.
- Equipamentos e Recursos: Serão fornecidos os materiais necessários para que os profissionais desenvolvam suas atividades de forma eficaz. Isso inclui equipamentos de proteção individual.
- Apoio Psicológico: A Prefeitura disponibiliza suporte psicológico, essencial na atuação em áreas com altas demandas e situações de estresse.
- Capacitação e Treinamento: Os agentes participarão de treinamentos regulares para atualização sobre práticas de saúde e prevenção de doenças.
Essas condições visam não apenas o bem-estar dos profissionais, mas também a eficácia das ações desenvolvidas, promovendo uma saúde pública mais eficiente e acessível.
Benefícios Adicionais
Os benefícios adicionais oferecidos aos Agentes Comunitários de Saúde e aos Agentes de Combate às Endemias na Prefeitura de São Lourenço são fundamentais para garantir a satisfação e a motivação desses profissionais. Além do salário mensal de R$ 3.036,00, os agentes contarão com diversas vantagens que agregam valor ao seu trabalho. Entre os principais benefícios, destacam-se:
- Vale-alimentação: Um auxílio que ajuda a cobrir custos com alimentação no dia a dia, crucial para os profissionais que atuam em campo.
- Seguro de saúde: Acesso a um plano de saúde que oferece segurança e suporte médico, garantindo bem-estar aos colaboradores e suas famílias.
- Apoio psicossocial: Programa de apoio psicológico para lidar com as pressões e desafios enfrentados na função, o que é essencial para a saúde mental dos profissionais.
- Capacitação constante: Oportunidade de participar de cursos e treinamentos, permitindo que os agentes se atualizem quanto às melhores práticas de saúde pública.
- Estabilidade no emprego: Como parte do serviço público, os funcionários têm garantias trabalhistas e podem contar com um plano de carreira.
Esses benefícios são importantes não apenas para a atração de novos profissionais, mas também para a retenção de talentos na área da saúde, garantindo um serviço de qualidade à população.
Preparação para a Prova
A preparação para a prova do Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço é um passo fundamental para garantir o sucesso dos candidatos que buscam uma das 16 vagas disponíveis nos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. A prova objetiva ocorrerá no dia 2 de outubro de 2025, e um bom desempenho é crucial para se destacar entre os concorrentes.
Para se preparar adequadamente, os candidatos devem considerar as seguintes estratégias:
- Estudar o conteúdo programático: Revisar os temas que estarão na prova, como legislação do SUS, saúde pública e cuidados com a saúde.
- Praticar com questões anteriores: Resolver provas e questões de edições anteriores pode ajudar a entender o formato e o estilo das questões.
- Participar de grupos de estudo: Trocar informações e discutir conteúdos com outros candidatos pode enriquecer o aprendizado.
- Organizar um cronograma de estudos: Criar um planejamento que priorize os temas mais relevantes e defina metas diárias de estudo.
Manter a calma e o foco na reta final é essencial. Os candidatos também devem se lembrar de descansar e manter uma alimentação equilibrada antes do dia da prova, pois isso pode influenciar positivamente no desempenho cognitivo. Assim, a preparação de forma estruturada pode fazer toda a diferença na busca por uma carreira no serviço público.
Dicas para os Candidatos
Preparar-se para o Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço requer disciplina e estratégia. Para maximizar as chances de sucesso, os candidatos devem considerar algumas dicas importantes antes da prova, agendada para 2 de outubro de 2025. Aqui estão algumas sugestões:
- Estude de forma planejada: Crie um cronograma de estudos que inclua todos os tópicos relevantes, como saúde pública, legislação do SUS e práticas de prevenção de doenças.
- Faça revisões periódicas: Revise o material frequentemente para fixar o conhecimento. Alterne entre leitura, anotações e testes práticos.
- Resolva questões de provas anteriores: Esta prática ajuda a familiarizar-se com o formato e o estilo da prova, além de identificar áreas que precisam de mais atenção.
- Saiba gerenciar o tempo: Durante os estudos, crie simulações de prova para administrar o tempo de forma eficaz e garantir que consiga responder todas as questões no dia da prova.
- Mantenha a saúde física e mental: Durma bem na noite anterior à prova, mantenha uma alimentação saudável e pratique atividades físicas para aliviar o estresse.
Seguir essas dicas pode aumentar a confiança e a performance dos candidatos, tornando a preparação mais efetiva e minimizando a ansiedade.
Conclusão e Chamado à Ação
Preparar-se para o Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço é a chave para quem deseja ingressar nos cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Com um total de 16 vagas disponíveis e uma prova marcada para 2 de outubro de 2025, cada candidato deve aproveitar ao máximo os recursos disponíveis para garantir um bom desempenho.
É importante que todos os interessados revisem atentamente o edital, que traz informações essenciais sobre a inscrição, os conteúdos a serem estudados e os benefícios oferecidos. O investimento em tempo e esforço na preparação certamente se refletirá no resultado final.
Além das dicas apresentadas até aqui, a motivação e o comprometimento são fundamentais. Portanto, siga as orientações, mantenha uma rotina de estudos e não hesite em buscar ajuda, seja de colegas ou através de cursos online.
Convocamos todos os candidatos a se dedicarem, pois essa é uma oportunidade de contribuir significativamente para a saúde pública e a qualidade de vida na comunidade. O futuro começa agora, conquiste seu espaço e faça a diferença!
Em conclusão, o caminho para conquistar uma vaga nos cargos de Agente de Saúde
O Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço é uma oportunidade valiosa para quem deseja contribuir com a saúde pública. Com 16 vagas disponíveis e um salário atrativo de R$ 3.036,00, muitos candidatos aspiram a fazer parte dessa equipe.
Para ter sucesso, é essencial preparar-se adequadamente, estudando o conteúdo do edital e praticando com questões de provas anteriores. A motivação e a dedicação são fundamentais para se destacar e garantir uma boa classificação.
Aos interessados, recomenda-se observar todas as etapas do processo, desde a inscrição até a prova, e aproveitar os recursos disponíveis, como grupos de estudo e materiais de apoio. O futuro na saúde pública está ao seu alcance, então não deixe essa chance escapar.
Prepare-se, mantenha-se concentrado e dê o seu melhor. A sua contribuição pode fazer a diferença na vida de muitas pessoas.
As pessoas também perguntam
Quais são os cargos disponíveis no Processo Seletivo da Prefeitura de São Lourenço?
Os cargos disponíveis são Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
Quantas vagas estão sendo oferecidas?
Estão sendo oferecidas um total de 16 vagas.
Quando será a prova do processo seletivo?
A prova será realizada no dia 2 de outubro de 2025.
Qual é a remuneração para os cargos oferecidos?
A remuneração para os cargos é de R$ 3.036,00.
Qual é o período de inscrições para o processo seletivo?
O período de inscrições é de 5 a 20 de setembro de 2025.
Quais são os requisitos para os candidatos?
Os candidatos devem ter, no mínimo, o ensino médio completo.
